根據《中華人民共和國政府信息公開條例》以及《博山區(qū)人民政府辦公室關于做好2018年度政府信息公開年度報告編制發(fā)布工作的通知》要求，編制博山區(qū)人力資源和社會保障局2010年政府信息公開年度報告。報告內容主要分為2部分，自2010年1月1日至12月31日。關于我局政府信息公開工作詳細情況，請聯(lián)系區(qū)人社局政府信息公開領導小組辦公室（地址：博山區(qū)峨嵋山路20號，郵編：255200，電話：4250651，郵箱：(bsqrsj@zb.shandong.cn)。

       一、 政府信息公開情況

      1、主動公開政府信息情況。2010年，區(qū)人社局認真貫徹區(qū)政府關于政府信息公開的有關工作部署，圍繞經濟社會發(fā)展和民生保障重點工作，通過門戶網站等方式，及時、準確、全面、主動公開了就業(yè)創(chuàng)業(yè)、社會保障、人才隊伍、人事制度、收入分配、勞動關系、公共服務等相關政府信息159條，其中，政府網站公開69條。對社會各界掌握最新人社信息、推進全市經濟社會發(fā)展起到了積極的作用

      2、依申請公開政府信息和不予公開政府信息的情況。2010年，我局收到區(qū)政府網站申請公開事項2項，均按時限要求進行了公開。

      3、政府信息公開的收費及減免情況。2010年我局在政府信息公開工作中，對單位和個人主動公開及依申請公開的政府信息均未收取費用。

      4、因政府信息公開申請行政復議、提起行政訴訟的情況。2010年未發(fā)生針對本部門有關政府信息公開事務的行政復議案、行政訴訟案和有關的申訴案。

      5、政府信息公開工作存在的主要問題及改進情況。我局政府信息公開工作取得了一定的成績，但對照上級要求，還存在一定差距。一是政府信息公開實效性有待進一步增強，引導廣大群眾關注和獲取信息的方式和手段不夠多樣；二是政府信息公開方式和宣傳路徑有待創(chuàng)新。

     下一步，我們將采取切實有效的措施加以整改。進一步完善相關工作機制，強化公開意識，開展信息公開業(yè)務培訓，提高信息公開工作人員的工作水平和電子政務應用能力。

      6、其他需要報告的事項。無其他需要說明的事項。

       二、我局對照區(qū)政府任務分工要求，落實專人負責，著力推進政務公開制度化規(guī)范化，著力提升政務服務工作實效，把政府信息公開工作做得更加科學規(guī)范，切實維護好政府公信力。

      1、加強組織領導。局領導對政府信息公開工作高度重視，成立了政府信息公開工作領導小組，按要求將領導小組辦公室設在局辦公室，配備了1名干部開展政府信息公開工作。同時，我局還將政府信息公開工作納入年度目標考核，嚴格執(zhí)行監(jiān)督檢查和全面考核，使政府信息公開工作真正成為“一把手工程”，形成了一把手掛帥擔任第一責任人，分管領導負責，科室（單位）負責人積極參與的運行機制。

      2、健全制度規(guī)范。根據工作實際，我局對政府信息公開工作進行了分工，進一步明確和細化了政府信息公開的范圍、重點、程序及要求，促進了政府信息公開工作的制度化和規(guī)范化。此外，我局還注重將政府信息公開工作貫徹到日常工作中，將政府信息公開工作與機關作風建設、廉政建設和民主評議政風行風活動等結合起來，組織了座談會等活動，實現了政府信息公開工作的規(guī)范化，提升了政府信息公開工作水平。

      3、規(guī)范信息發(fā)布基礎工作。我局制定健全政府信息公開發(fā)布審核、運行管理、內容保障、應急處置等制度，確保政府信息工作正常運轉，年內沒有發(fā)生因信息公開不及時被投訴和泄密事件。

      4、重點領域政府信息公開工作推進情況

      根據《條例》要求，編制了本局政府信息公開目錄，凡涉及經濟社會發(fā)展和群眾切身利益的人力資源社會保障政策法規(guī)等信息做到及時、主動、全面公開。及時對有關就業(yè)、社會保障、人事人才和勞動關系協(xié)調工作的政策法規(guī)、業(yè)務辦理流程等進行主動公開。抓好重大項目、熱點工作公開。對就業(yè)援助、社會保險、公務員考錄、職稱評聘、人事考試等熱點問題，從內容條件、辦事程序、辦理結果三個方面進行公開，實現全過程“陽光運作”。

      5、所屬事業(yè)單位信息公開工作推進措施和落實情況

      我局各局屬事業(yè)單位信息公開與局屬各科室信息公開內容由局辦公室按照規(guī)定進行保密審查，由政府信息公開管理人員統(tǒng)一發(fā)布，確保信息發(fā)布及時、準確。目前各項業(yè)務辦理指南和辦事流程已公布，招聘、用工、人才、就業(yè)創(chuàng)業(yè)等方面的優(yōu)惠政策在通知公告板塊滾動發(fā)布。

      6、建議提案辦理公開情況

      2010年，區(qū)人社局共收到人大建議、政協(xié)提案3件，其中人大建議1件、政協(xié)提案2件，所有建議提案均主動進行了公開，主要涉及醫(yī)保運行中存在問題的建議、加強人才引進，優(yōu)化招聘平臺、優(yōu)化環(huán)境吸引本籍大學生返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)就業(yè)。辦理過程中堅持“兩個第一”：把傾聽代表、委員呼聲作為第一信號，把解決實際問題作為第一標準。做到“三個見面”：一是在接到提案后，我們第一時間與代表和委員進行了見面溝通，由分管局長帶領有關處室負責人走訪聯(lián)系代表、委員，了解代表、委員們提出提案的意圖，以此提高提案辦理的針對性；二是在行文答復委員前，邀請代表、委員座談，進一步征詢委員們對落實措施的建議，切實提高答復質量；三是在提案辦理結束后，讓代表、委員對答復內容進行評議，征求反饋意見。

                                                                              2010年1月24日