八陡鎮2023年工作思路和打算

 

 

一、明年總體工作思路和目標

八陡鎮將在區委、區政府的正確領導下，緊緊圍繞全區“錨定三大目標”，打好“七大攻勢”總體部署，按照“一一二六”總體工作思路，即堅持黨建引領“一個核心”，聚焦改革創新“第一動力”，突出鎮域經濟跨越式發展、群眾滿意度大幅提升“兩大目標”，強力推進鄉村振興、城鎮建設、文旅融合、安全生產、生態保護、作風建設“六大工程”，凝心聚力，砥礪前行，奮力譜寫產業轉型穩步推進、城鎮品質完善提升、民生福祉持續改善的新時代新八陡更加出彩絢麗篇章。

（一）經濟運行方面。全年規上工業增加值力爭增長20%以上；固定資產投資增速不低于10%，技改投資增長10%左右；新增四上企業2家；批零住餐增長約15%；新入庫5000萬以上項目不少于5個；謀劃招引過10億元產業項目2個、過5億元項目2個。

（二）群眾滿意度方面。力爭2023年年中及年末市對鎮辦群眾滿意度電話測評進入全市前20名。

二、推進措施

（一）一個核心“強根鑄魂”，筑牢發展“戰斗堡壘”

堅持高舉習近平新時代中國特色社會主義思想偉大旗幟，深入學習貫徹黨的二十大精神，踐行新時代黨的組織路線，扎實落實黨建各項工作任務，推動黨建工作全面進步、全面過硬。

1.以品牌建設為抓手，提升組織“戰斗力”。整建制片區化推進“一網三聯”深化提升項目，年內實現所有村持續穩定達到A類。依托“未來鄉村”智慧黨建項目將“一網三聯”網格示意圖活化，優化人員管理服務功能，實現片區內多種事項“E網”通辦。按照農村黨建提升三年行動計劃，努力推進“創優”變“示范”。培育8個以上村進入“示范”類行列。在村黨支部領辦合作社基礎上，推行“鎮黨委領導聯合社、支部領辦合作社”的“雙領”模式，探索組建合作社聯合社，變“單打獨斗”為“抱團聯動”，奏響共同富裕“最強音”。以八陡老街為樣板，積極引導各村以資金、實物、產品等方式入股，參與業態經營，將各合作社特色產品整合到八陡老街，形成鎮級聯合社經營模式，開展集群式銷售，由原來的單個村發展變成多個村抱團，在聯合社內部實現資源共享、優勢互補、合作共贏，形成“一條老街看八陡”繁榮景象。提升城市黨建水平，整合城市社區現有資源、人員，形成橫向互動，激發群體力量，主動認領難題，打造“36524服務”特色黨建品牌。扎實開展“流動黨校”進農村活動，將黨的二十大精神送到黨員群眾之中，確保黨的知識“講”得好、“傳”得開。不斷完善人才資源庫建設，力爭儲備300人以上，努力做到人才“愿回鄉、留得住”。提升鎮老年大學軟硬件設備設施，爭創國家級示范校。

2.以理論武裝為載體，匯聚奮進“凝聚力”。嚴格落實意識形態工作責任制,做到守土有責、守土負責、守土盡責,確保意識形態領域絕對安全。運用“理潤孝鄉·陡享聽”微信專欄，將弘揚焦裕祿精神、移風易俗等內容納入裕祿講堂，培養一支高素質宣講隊伍。按照“五有”標準，對轄區內18個新時代文明實踐站進行改造提升，重點培育茂嶺村為省級新時代文明實踐站。新增立項茂嶺村、北河口村為省級文明村，虎頭崖村、和平村、小黑山后村為市級文明村。高標準打造新時代文明實踐廣場、美學小巷、文明實踐一條街等特色陣地，廣泛宣傳倡樹美德健康新生活方式、移風易俗。結合城鄉環境大整治大提升行動，常態化推進文明城市創建工作。打造山機民族團結進步廣場，積極申報全省“兩個健康示范區”。

3.以反腐倡廉為核心，持續強化“震懾力”。聚焦黃河流域生態保護和高質量發展國家戰略以及疫情防控、“一網三聯”、群眾滿意度等重點工作，加強日常監督檢查，強化效能問責，進一步服務鎮黨委政府重點工作落地落實。加大線索處置力度，向下傳遞壓力，鞭策全鎮黨員干部永葆為民服務清廉政治本色。打造3個清廉村居示范村，實現數字賦能村級“小微權力”智慧化監管全覆蓋，全鎮清廉村居示范村覆蓋率達到100%，形成清廉村居示范建設矩陣。不斷強化村居監察站對村級小微權力運行監督，打造“廉潤孝鄉·清風八陡”品牌。在各村具有亮點特色的口袋公園、環境整治示范街等區域融入廉潔文化元素，形成各具特色的八陡廉潔文化教育矩陣。

（二）第一動力“激活引擎”，展現發展“蓬勃生機”

緊緊圍繞產業強鎮“一號戰略”,著力強化改革創新“第一動力”,以改革促發展，厚植發展優勢，不斷鞏固提升改革成果，持續有力推進改革項目落地，不斷增強改革創新對經濟社會高質量發展支撐引領作用。

1.抓好高端人才“第一資源”。健全完善“一把手抓人才”工作機制，構建引育并重的人才政策體系。始終堅持讓企業唱主角，引導企業長成遍地開花的“梧桐樹”，通過激發市場活力釋放人才活力。發揮黑山玻璃、宏馬集團、宏達玻璃省級技術中心研發帶動作用，鼓勵企業聚焦科技創新，努力打造“基礎研究+技術攻關+成果產業化+科技金融+人才支撐”全過程創新生態鏈。下大氣力全方位培養、引進、用好人才，用活“淄博人才金政”50條，加強與哈爾濱工業大學、北京理工大學、齊魯工業大學等材料和軍工院校戰略合作，吸引青年人才來八陡創業就業，營造人才發展良好環境，讓各類人才各得其所、大展其長。

2.抓好營商環境“第一要義”。繼續深化“放管服”改革，持續推進鎮、村便民服務標準化建設，精簡規范行政審批，提升政務服務質量和效率，加快建設數字化平臺，放寬市場準入，加強行業監管，兌現優惠政策，讓企業辦事更方便、更快捷、更高效，打造一流營商環境。要進一步提升涉企服務水平，繼續深入推進企業““1+N”微服務改革”，在企業審批手續辦理、生產要素保障、信貸服務、產品銷售、轉型升級等方面靠前服務，對企業無事不擾、有事隨時報到；深入實施“黨群連心工程”，強化“有解思維”，以解決問題為導向，切實做到“不說不、多找路”，真正把“有困難找黨員”落到實處。扎實推進法治化建設，堅持國企民企一個樣、內資外資一個樣，依法保護各類企業和企業家合法權益，決不允許任何單位和個人損害、侵占企業的合法權益，決不允許有任何凌駕于法律之上的特權和非法利益。持續加強廉政建設，堅持同事交往有邊界、政商交往有底線、親情交往有原則，著力構建親清的新型政商關系，營造風清氣正的良好環境。

3.抓好解放思想“第一前提”。鼓勵鎮域企業奮力拼搏、爭作貢獻，用足用好當前各級惠企便企政策，抓住后疫情時代催生的產業重塑機遇，瞄準行業前沿、產業鏈上下游，加快搶人才、擴市場、強投資步伐。圍繞深耕主業謀篇布局，把技術、人才、資金等有限資源聚焦到日用玻璃、機械裝備制造兩大主導產業上，把產品做專、把質量做優、把市場做好、把品牌做亮。以更新技術、優化工藝、改進裝備、升級產品為主攻方向，實施更大力度、更高水平的技術改造，努力挖潛增效、降低成本，提升核心競爭力。主動從嚴落實安全環保主體責任，加大投入、筑牢防線，展現負責任企業的良好形象。要求黨員干部勇于擔當、主動作為，以自我革命的精神持續推進思想解放，敢闖敢試、敢打敢拼，敢領風氣之先，堅決克服怕失誤、怕出事、怕麻煩、怕擔責消極心態，以思想大解放展現行動大擔當，推動工作大見效。強化創先爭優意識，盯著排頭干、朝著先進趕，以爭第一的狀態，把常規工作做出特色，把特色工作做成亮點。持續轉變工作作風，堅持把“火力”集中對準改革攻堅、項目建設、“雙招雙引”、群眾滿意度的重點任務，主動撲下身子、沉到一線抓落實。牢固樹立“今天再晚也是早，明天再早也是晚”理念，堅持一切工作往前趕，牢牢把握工作主動權。

（三）兩大目標“雙輪驅動”，匯聚發展“強大力量”

1.突出“大抓項目、抓大項目”導向，推動鎮域經濟跨越式發展。以努力建成為產值“百億級”工業強鎮為目標定位，深入實施以培育10億級企業、50億級產業為核心的“1050”工程，持續釋放產業經濟活力，不斷提升項目推進質效。以鎮域經濟高質量發展為加快實現共同富裕提供堅實物質保障，進一步縮小地區差距、城鄉差距、收入差距。

（1）緊緊抓住產業發展這個“總抓手”。牢固樹立“項目為王”理念，抓好魯耐窯業“年產20萬噸高科技新材料”、山東特種工業集團“智能制造生產條件建設”、南通龍碩輕合金科技有限公司“年產15萬噸高端鋁基合金材料”等20個總投資約39.11億元的重點項目，協調做好用地、用能、手續辦理等要素保障，做到成熟一個、落地一個、實施一個，推動形成儲備一批、開工一批、建設一批、投產一批的“滾動發展格局”，不斷放大“葡萄串”效應，在項目數量和質量上實現雙突破。通過重點項目輻射帶動作用催生一批龍頭企業迅速成長壯大，實現規上工業產值達到40億元以上，增長率達20%以上，畝均稅收增長10%以上。加強企業全鏈條梯度培育，對不同企業分類施策，給予最適合的服務支持，形成梯次并進的企業培育矩陣。實施“小升高”“高升規”等一系列企業培育計劃，形成從初創期科技企業、科技型中小企業、高新技術企業、創新型領軍企業到瞪羚、獨角獸、擬上市企業的“雁陣梯隊”，加快形成產業和環境良性互動、大中小企業和諧共生的良好產業生態。

（2）緊緊握住雙招雙引這把“金鑰匙”。聚焦新材料園區及日用玻璃和機械裝備制造兩大主導產業，按照“鏈群配+雙高”原則，即優勢產業鏈、集群、配套、高科技、高效益，制定好產業規劃、繪制好產業圖譜、找準好重點客商，實行上門招商、“一對一”招商、“點對點”招商，招引一批投資大、產值大、稅收貢獻大的項目落地。充分發揮山東特種工業集團國企優勢，新策劃2個招商引資項目，實際到位資金5億元以上。積極推進龍碩鋁基新材料項目落地。緊盯世界500強、國內100強、行業10強等龍頭企業的投資動向，建立動態目錄，積極跟蹤對接，招引一批與八陡產業結構匹配、能夠集聚整個鏈條的龍頭企業，做到引進一個企業，壯大一個產業，形成一個集群。充分發揮以商招商、鄉情招商兩種傳統招商方式，以優惠的獎勵政策和親情紐帶推動更多客商來八陡投資。繼續堅定不移推進招商引資與招才引智同頻共振、同步推進。緊盯發展急需的高層次人才、緊缺人才、年輕人才，用真情、下功夫、花本錢，吸引這些人才來開展技術合作、技術入股，投資興辦企業或從事其他專業服務，把人才轉化成資源、把智力轉化成資本。

（3）緊緊牽住園區建設這個“牛鼻子”。加大園區基礎設施建設投入，配套完善水、電、氣、網等，全力破解要素瓶頸制約，提升園區承載能力。推進園區建設與鎮域基礎設施提升有機融合，依托產業集聚優勢不斷提高園區在全鎮經濟總量中占比，使其成為八陡經濟發展的“主引擎”。以新材料產業為核心，以省級重大項目申報為契機，加快推進140.17畝園區雙創中心、4個標準廠房項目和220畝魯耐新材料項目盡快落地；二期項目287畝土地完成征地和供地手續。吸引更多附加值和科技含量高的新材料產業及產業鏈下游企業入駐，進一步拓展和完善園區功能。

（4）緊緊穩住技術改造這塊“壓艙石”。以深化供給側結構性改革為主線，深入推進“兩化”融合，加快“四強”“四新”產業項目布局，持續改造提升傳統產業，實現與新經濟融合發展。依托工業互聯網賦能，推進企業生產設備升級換代，培育引進更多工業設計機構和應用平臺，加快自動化、數字化、網絡化等先進制造系統、智能制造設備及大型成套技術裝備在企業推廣應用，著力推進企業研發、生產、管理和服務智能化，加快實現“設備換芯、生產換線、機器換人”。力爭新增市級以上“專精特新”企業3家，市級以上“瞪羚”企業1家，通過兩化融合管理體系評定企業1家；新增智慧車間2個；支持黑山玻璃、宏馬集團、宏達玻璃等重點企業創建國家和省級綠色工廠。鼓勵企業加大研發經費投入，力爭新增2家高新技術企業，設立研發經費企業數占比達到70%以上，技術合同額達到7億元，技術交易額達到1000萬元以上。鼓勵企業加大技術改造投入，推進智能制造和兩化融合，加快轉型升級，提升生產系統集成化和關鍵產品智能化水平，促進裝備制造向智能化、柔性化、服務化發展，提升產業競爭力。

2.突出“大抓落實、大干實事”導向，推動群眾滿意度大幅提升。樹牢以人民為中心發展思想，堅持問題導向，聚焦學校教育、基本醫療、養老、文體服務等重點部位、關鍵節點，走到群眾身邊，主動了解需求，提供更好服務，繼續實施一批民生實事，使這些成果落地在基層的村、社區，具化為看得見、摸得著的幸福感，為實現高質量共同富裕奠定牢固基礎。

（1）進一步提升學校教育質量。合理調配各類資源，加大教育基礎設施投入，加快推進校園環境建設、硬件設備更新，持續提升教學質量和管理水平。鎮中心校積極爭創為山東省“強鎮筑基”試點學校，力爭淄博一中過線人數突破40人，全區前300名突破10人。充分發揮名師、骨干教師、學科帶頭人榜樣引領與輻射帶動作用，繼續實施“三名”工程，全力打造優秀教師人才隊伍，穩步提升教師教學能力，打造高效課堂。成立“齊魯名師”工作室，大力培養“名師、學科帶頭人和骨干教師”，辦好人民滿意的教育。進一步研究、探索課后服務形式，豐富課后服務內容，守住安全底線，做成順民意、解民憂、得民心的普惠性民生工程。

（2）進一步提升醫療服務水平。衛生院積極開展“一把手走流程”“院長接待日”等活動，落實醫務人員首問負責制，打通群眾看病就醫過程中卡點、堵點問題，進一步提升群眾就醫感受。深化市第一醫院“李宛平名醫基層工作室”、萬杰醫院“安雪峰名醫基層工作室”、區醫院“孫海霞名醫基層工作站”技術幫扶，實現優質醫療資源下沉，不斷提升診療水平。提升轄區村衛生室服務能力，鞏固星級村衛生室創建成果，聚力織牢轄區群眾“15分鐘健康服務圈”。成立村級巡診服務醫療隊，開通健康大巴，持續加大對轄區薄弱村幫扶力度。大力開展愛國衛生運動提升行動，積極爭創國家級衛生鎮。按照“外防輸入、內防反彈”原則，常態抓好疫情防控相關工作

（3）進一步提升養老服務水平。以閣子前村、和平村為試點，聚焦養老服務、老年護理、醫養結合等方面，將“老年友好”理念融入其中，積極爭創全國示范性老年友好型社區。積極推進社會各界愛心力量為60歲以上老年人捐贈一份“銀齡安康工程”意外傷害保險。深化“五以七進”養老模式，力爭3年內實現各村養老服務設施全覆蓋。因地制宜建設醫養結合服務機構，增加醫養結合服務供給，不斷滿足所轄地區老年人健康養老需求。茂嶺村新建養老服務設施，豐富拓展日間照料、文體娛樂、志愿服務等服務功能，形成覆蓋福山片區4個村的“10分鐘養老生活圈”。閣子前村養老服務綜合體和蘇家溝村、和平村長者食堂投入使用，山機社區、石炭塢社區“日間照料+長者助餐點”建設完成。

（4）進一步提升弱勢群體幫扶。持續加強低保、特困、低保邊緣家庭等生活困難人員動態管理，做到“應保盡保、應退盡退”。摸排民政服務對象，特別是對獨居、高齡、殘疾低保人員進行入戶走訪，排查安全隱患和其他生活困難，對存在因病、因災致貧返貧風險家庭進行及時救助。加強計生特殊家庭幫扶力度，積極推進計生特殊家庭志愿服務活動，大力爭取村（社區）、企事業單位支持，加大幫扶力度，深入挖掘典型幫扶項目。

（5）進一步提升文體活動質量。根據疫情防控形勢和有關規定有序開放轄區基層文化站、文化廣場、圖書室、文化驛站等場所，豐富群眾文體生活。做好鎮文化中心及村級農家書屋建設管理，確保17個農家書屋都有1500冊以上圖書。積極辦好納涼晚會、培訓展覽、節慶文藝演出等惠民活動，舉辦文藝演出10場次，播放電影30場次以上。對各村建設器材進行維護保養，新增乒乓球臺、單雙杠等體育健身器材20余件，舉辦太極拳展演、乒乓球比賽等體育賽事20場。

（6）進一步提升群眾居住環境。以繼續深化推進“大整治大提升行動”為總抓手，鞏固提升鎮域環境整體水平。月、季、年度考核爭取穩定保持全市前20名。謀劃制定2023年城鄉環境大整治任務計劃推進圖，細化任務目標和具體措施，不斷改善村莊環境和基礎設施條件。投資1億元實施城鎮視覺系統綜合提升示范路項目，對文姜路石炭塢段和石炭塢西路主輔道、綠化景觀、牌匾標識等方面進行高標準綜合性設計改造，打造城鎮化人居環境“樣板”。推進全域公園及村莊綠化建設，打造“花園八陡”新亮點。著力打造黑山地質文化公園，利用現有遺址及自然景觀，融入地質文化、科普教育等人文景觀，培育八陡新地標。重點推進青石關、東頂、杏花崖等村莊綠地公園建設，每個村新建或提升改造不少于1處口袋公園、小型游園。聚力打造紅旗坡—黑山路—黑山地質文化公園、杏花崖—青石關—八陡老街—東頂裕祿公園、大黑山后新北街—八福路—福山老街3條“花園八陡”精品線路，提升公園化水平。

（7）進一步提升平安建設水平。按照“以用促建，以用促管”要求，精心打造“五室一平臺一廳”，不斷提升鎮綜治中心規范化建設水平。健全完善矛盾糾紛多元化解工作機制，實現群眾訴求的雙閉環處理，讓群眾有訴求“跑一地、訴一次”就能得到解決，切實把小矛盾小問題解決在基層、化解在萌芽。全面打造“東頂5G”時代新模式，依托智能化賦能基層社會治理，打造“覆蓋全面、反應靈敏、處置高效”東頂治理新模式。同時，以點帶面，鏈接省內外高校優質成果和優秀人才優質資源，聚力在全鎮打造“未來鄉村、未來治理”百花齊放的“八陡樣板”。完善鎮法律服務平臺、村（社區）法律服務驛站建設，形成網絡、熱線、實體三位一體服務模式，提升司法所規范化建設水平，打造全國模范司法所。結合于楊法官工作驛站，深化“e+智慧法庭”無訟村居創建，推進省級民主法治示范村爭創。對“雪亮工程”提檔升級，建設“智慧平安小區”，實施社區治安綜合治理精細精準工程。圍繞“八無”目標，組織開展“平安村（社區）”創建活動，切實提升群眾安全感。全力做好重大活動、敏感時期安保維穩工作，持續做好社會穩定風險評估，在做好常態化工作基礎上進一步鞏固提升。

（四）六大工程“豐富內涵”，推動發展“提質增效”

1.鄉村振興事業不停歇。進一步加強農村“三資”管理，充分利用農村產權交易服務站，完善事前審批、事中監管和事后審查流程。常態化抓牢三務公開，持續加強規范基層政權建設。基層政權和村級“小微權力”建設爭取省、市表彰和試點。加大巡邏頻次和整治力度，做好責任區內農作物秸稈禁燒工作。強化日常動態監測，持續健全以幫扶干部、網格員排查為基礎的監測預警機制。精準落實幫扶政策，持續穩定落實好教育、醫療、住房、飲水等政策。繼續策劃實施鄉村振興產業項目，加大對上爭取力度，利用財政政策支持和金融賦能，助力鄉村全面振興。大力開展農村人居環境整治，完善農村生活設施，打造農民安居樂業美麗家園。東頂村、茂嶺村爭創省、市級美麗鄉村。以黨支部領辦合作社模式將各村的資源轉化為產品，進而形成產業，力爭全部合作社新增村集體收入10萬元以上。大黑山后村康硒小米種植合作社、東頂村泰昇公石磨面粉合作社爭創省級示范合作社。

2.城鎮建設更新不斷檔。以城鎮區域協調發展為總抓手，以爭創國家級園林城鎮為契機，著力構筑布局合理、功能完善、環境優美、宜居宜業城鎮空間，提升城鎮化管理水平對標城市化管理水平。大力改善道路基礎設施，投資2000萬元對八陡路進行提升改造，統籌推進硬化、綠化、亮化和美化工作，聯合沿線青石關村、閣子前村、虎頭崖村打造沿路特色景觀、綠化節點。投資1500萬元對向陽新村老舊小區進行提升改造，涉及13棟住宅樓、500余戶居民，實施外墻保溫、道路硬化、雨污分流等系列工程，引入專業化物業公司進行規范化管理，提升群眾滿意度。以山機五村為示范，帶動整個山機社區長效穩定有序運維，逐步向成熟化、規范化發展，積極爭創省級“綠色社區”。探索將全鎮土地、城鎮規劃現狀圖、“三區三線”等土地空間自然源信息納入未來鄉村智慧平臺，開通地類現狀查詢、動態更新、實時監管、疑似信息上報等功能，便于村級有效落實監管責任，及時糾正制止違法建設、破壞耕地等行為。爭取該創新做法受到省級自然資源部門關注和經驗推廣。結合智慧化平臺利用和日常巡查檢查，進一步壓實村、社區對轄區現有自建房及各類限額工程的動態摸排和監管責任，全面完成住建系統自建房安全排查各階段工作落實，扎實做好限額工程常態化規范管理。

3.文旅融合發展不動搖。圍繞“文化八陡”建設，將清理老村死角與打造“文旅爆點”相結合，策劃實施福山工業遺存古村落休閑體驗區、東頂記憶鄉愁文化古街、黑山旅游度假區等一批重點文旅項目，推動孝文化、工業文化、紅色文化等交流整合，形成特色突出的精品旅游路線，打造八陡全域旅游特色品牌，增強群眾對八陡文化認同感和歸屬感。投資5000萬元建設龍王溝濕地公園項目，修復古廟宇群，對水庫進行翻修、擴容、清淤，修建1.2公里環溪木棧道，沿溪種植觀賞樹木、觀賞花卉等。積極對上爭取文旅、住建等政策項目支持，投資10億元對福山村工業古村落進行保護與開發，借鑒景德鎮陶溪川模式，在保護傳承基礎上對“山東省傳統古村落”福山村、原福山陶瓷廠、福山煤礦等工業遺址進行開發利用，突出文化創意、商務商貿、休閑旅游、生態宜居4大功能，開展蘇家大院、古窯、福陶俱樂部等修繕和重要歷史遺存重塑工作，還原歷史場景，引入專業文化公司打造福山村古村落文化IP，建成具有現代特色的傳統村落文化體，全面提升福山片區整體面貌形象。投資20億元實施八陡鎮文旅融合項目，進一步發掘八陡深厚獨特的傳統文化底蘊，以特色文化和優惠政策吸引企業入駐，以景點風情觀賞游玩凝聚八方游客。對八陡老街原有舊房進行整理修繕，新建游客中心、高端民宿、兒童樂園等，使其成為傳承民俗、觀影體驗、特色商業及度假休閑等功能為一體的特色街區。恢復“泰昇公”“福盛永”“協順號”等百年老字號作坊商鋪，打造體驗館、觀影館、娛樂館等基礎配套服務設施。對東頂、北河口、青石關古村落古建筑群進行修葺維護，完善市政管網、道路、綠化、路燈等基礎設施。整理開發金橋村溶洞2公里，與如月湖景區進行串聯，完善景區風貌，更大程度吸引游客觀光。

4.狠抓安全生產不放松。梳理違法問題、處罰依據、整改建議等關鍵要素，制成安全生產免罰清單，鼓勵企業利用晨會、“大學習、大培訓、大考試”等時段開展學習，提高安全業務水平。開展“工業企業規范化建設提升年”，從企業現場管理、資料整理改革規范等方面入手，推動企業管理提檔升級。從重點行業領域出發，加大執法監察力度和覆蓋范圍，做到不留死角、不留盲區。計劃獨立執法檢查企業96家。加強企業法人、實際控制人警示教育培訓，提升企業管理層對安全生產工作重視程度，督促企業落實好主體責任。加強一線工人應急技能培訓，組織開展鎮企聯合演練3—4次、防火專項演練1次、防汛人員轉移避險演練1次，切實提高工人自我保護意識和能力。進一步強化村級網格化隱患排查治理能力，提升村級安全員發現問題、解決問題水平。強化村級消防應急救援能力建設，加強消防應急救援知識宣傳，建設1處二級、1處三級應急救援站。

5.保護生態環境不停步。強化對工業企業污染點源巡查，確保企業環保設施正常運行，達標排放。對粉性物料、涉VOCs物料強化密閉管理，減少無組織廢氣對環境影響。加強重點區域道路灑掃保潔力度，加大灑掃頻次。持續加大秸稈禁燒、垃圾樹葉焚燒巡查制止，保障轄區空氣質量。投資2110萬元實施碧水清流”污水治理項目，按照應納盡納原則，對福山村、茂嶺村、小黑山后村農村生活污水進行收集處理。在大黑山后村建設污水處理站1處，解決福山片區污水處理問題，穩定供給岳陽河濕地客水。完善、維護岳陽河濕地，補種水生植物，增強濕地凈化能力。健全完善河流管控長效機制，嚴格落實河長制，做好河道清淤、日常保潔工作，加強沿岸管護，消除亂占亂建、亂倒亂排等現象。對污水管網進行維護、清淤，減少溢流次數，確保轄區水環境質量改善。推進雨污分流改造，為東頂、青石關、閣子前等6村新鋪設污水管網約4.5公里。加快打造環保治理“綠牌”標桿企業，支持黑山玻璃、宏達玻璃爭創環保治理B級企業。

6.強化作風建設不懈怠。突出“嚴、快、細、實、謀”工作要求，用優良作風砥礪初心、鼓舞斗志、凝聚力量，大力弘揚創新實干精神和釘釘子精神，主動擔責盡責，形成“千斤重擔眾人挑”的工作格局，讓“事事馬上辦、人人釘釘子、個個敢擔當”成為八陡鎮黨員干部最鮮明標志。推進勤廉機關建設，深化開展好“廉政博山·清廉講堂”活動，結合“一季一堂廉政課”“清廉微講堂”等，常態化開展作風宣傳教育。抓好警示教育，依托區級廉政警示教育觀的陣地作用，強化黨員干部紀法教育，筑牢黨員干部拒腐防變思想防線。

三、重點支撐項目（民生實事項目）謀劃情況

聚焦居住環境、文體生活、養老服務等重點領域，共策劃重點民生實事項目17個，總投資50.7億元。其中，有基礎設施提升項目7個，總投資3.4億元；文旅融合項目5個，總投資43.3億元；養老服務項目3個，總投資2億元；社會服務項目1個，總投資1億元；農業項目1個，總投資1億元。